Job Description
Nombre del puesto: Oficial Financiero
Departamento: Operaciones/Finanzas
Reporta a: Coordinador Contable
Banda: 6
Resumen Del Puesto
Apoyará al departamento de Finanzas en la administración de los sistemas, políticas y procedimientos contables en cumplimiento de los estándares de contabilidad establecidos por CRS, los Principios de Contabilidad Generalmente aceptados (PCGA), las reglas y regulaciones de los donantes y requisitos legales en el país, para apoyar programas de alta calidad para servir a los pobres y vulnerables. Como parte de un experimentado equipo de finanzas, usted ayudará a coordinar actividades financieras diarias por medio de la preparación y entrega de servicios financieros.
Responsabilidades Del Puesto
- Revisión de documentación contable base para el registro de ingresos, egresos, ajustes, etc. con exactitud, nitidez y puntualidad, en cumplimiento con los procesos internos establecidos.
- Registrar transacciones financieras asignadas siguiendo las autorizaciones apropiadas. Revisar varias cuentas para detectar irregularidades.
- Responsable del ingreso al sistema contable y las liquidaciones de los socios (contrapartes) de forma mensual.
- Elaboración y/o verificación de planilla de salarios y sus derivados.
- Responsable del registro, control y pago de Impuestos en Guatemala
- Responsable del cálculo de prestaciones laborales cuando exista terminación de una relación laboral.
- Preparar reportes financieros asignados.
- Revisa y aprueba en el nivel que le corresponde los pagos en la Banca electrónica.
- Participa en la preparación de informes relacionados con el cierre mensual.
- Responsable del módulo bancario. (Libro Auxiliar de Bancos).
- Ayudar a compartir información personal sobre políticas de contabilidad financiera y con temas de cumplimiento de procedimientos
- Mantener actualizado y depurado cuantas de balance asignadas.
Antecedentes, Experiencia y Requisitos Típicos
Educación y Experiencia
- Perito Contador Graduado
- Pensum cerrado de la carrera Auditoría.
- Conocimiento en procesos fiscales y laborales.
- Conocimiento en manejo y control de cuentas de Balance.
- Mínimo de tres años de experiencia laboral en una posición similar.
- Dominio en ambiente Windows
- Manejo de Software de sistemas contables.
Habilidades personales
- Excelente capacidad analítica de información contable.
- Excelentes habilidades organizativas con gran atención al detalle.
- Conducta personal de acuerdo con códigos de ética personal, profesional y organizacional.
- Proactivo, ingenioso y orientado a presentar soluciones y resultados.
- Capacidad de trabajar en equipo y altamente colaborativo.
Lengua Extranjera Requerida/Deseada: Ingles - Nivel Intermedio preferiblemente
Disponibilidad para viajar: 10% del tiempo.
Relaciones Laborales Claves
Interno: Director, Gerente de Operaciones, Gerente de Finanzas, personal de contabilidad, personal de programas y operaciones.
Externo: Personal de organizaciones socias de CRS y proveedores.
Competencias Institucionales (para Todo El Personal De CRS)
Estas están arraigadas en la visión, valores y principios guía de CRS y las usa cada miembro del personal para cumplir con sus responsabilidades y lograr el resultado deseado.
- Integridad
- Rendición de cuentas y mayordomía
- Construye Relaciones
- Desarrolla Talento
- Mejora e innovación constantes
- Mentalidad estratégica
Descargo de Responsabilidad: Esta descripción de puesto no es una lista exhaustiva de la habilidad, esfuerzo, obligaciones y responsabilidades relacionadas con la posición.
Los procedimientos de adquisición de talento de CRS reflejan nuestro compromiso en la protección de niños y adultos vulnerables del abuso y la explotación. CRS es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades laborales.
